Potresti essere un asso nelle tue capacità professionali, ma ci vuole anche competenza in alcune abilità della vita per eccellere nella tua carriera. Un posto di lavoro può includere persone di ogni ceto sociale, con esperienze diverse che modellano la loro visione e il loro comportamento nei confronti degli altri. Le azioni di alcune persone sono guidate dalla fiducia in se stessi, mentre l’insicurezza porta alcune a mettere a repentaglio la vita lavorativa di altri. Questo può facilmente ostacolare la salute mentale di una persona e influire sulla produttività. Se sei circondato da queste persone, devi imparare a gestire la politica d’ufficio per mantenere la tua sanità mentale e lavorare bene.
In che modo la politica d’ufficio può influenzare le prestazioni sul lavoro
Potremmo sentire “perché mi succede questo?”, ma in realtà la politica d’ufficio è una realtà universale. Le persone a tutti i livelli in un ecosistema di ufficio possono affrontare la musica.
Secondo uno studio del 2014 sulla politica d’ufficio, le persone praticano questo male professionale per eccellere nel proprio lavoro o in gran parte per degradare le prestazioni degli altri.
Lo studio, scritto da Swati Sharma della Quantum School of Business e Omveer Gautam della Doon University, e citato su ResearchGate, conclude che la politica d’ufficio è qualcosa con cui le persone devono solo imparare a fare i conti. Questo perché, nonostante gli sforzi del management, è qualcosa che continua ad esistere.
5 modi per affrontare la politica d’ufficio
1. Rimani concentrato sul lavoro
La politica d’ufficio può funzionare come i sussurri cinesi. Per lo più finisci per credere a ciò che senti. Quindi, piuttosto che soffermarsi sul sentito dire, è meglio fare bene il proprio lavoro. Questo ti aiuterà anche a rispettare le scadenze, senza sentire il bisogno di procrastinare sul lavoro. Assicurati che il tuo manager distribuisca equamente il lavoro tra i membri del team. Questo aiuterà poiché nessuna persona sente la pressione e nessuno avrà il tempo libero per dedicarsi alla politica d’ufficio o persino al bullismo sul posto di lavoro.
2. Cerca di conoscere la verità
Non credere ciecamente alle dicerie. Più della metà dell’ufficio
la politica si fa eccitare perché “me l’ha detto lui” o “me l’ha detto lei”. Devi cercare di non prestare attenzione a ciò che dicono gli altri. Cerca di cercare tu stesso la verità invece di sentirti infuriato per ciò che gli altri ti dicono. Questo ti aiuterà a salvaguardare i tuoi interessi.
3. Riconoscere i politici dell’ufficio
Una volta che sei in grado di identificare le persone che si dedicano alla politica d’ufficio e giocano a giochi mentali, puoi gestirlo meglio. Altrimenti, è come sparare al buio. Conosci i tuoi pugnalatori alle spalle e fai attenzione nelle tue interazioni con loro. Sicuramente non hai bisogno di essere circondato da persone bifronte e da coloro che contribuiscono a creare un ambiente di lavoro tossico.
4. Evita i pettegolezzi
Non perpetuare i pettegolezzi in ufficio. Evita di far parte tu stesso dei circoli di gossip, in modo da avere tutte le possibilità di praticare “bura mat kaho, bura mat suno”! In questo modo, sarai in grado di evitare di lamentarti e di ascoltare le persone che si lamentano.
5. Costruisci un sano canale di comunicazione con il tuo capo
L’ultima cosa che vuoi fare è soffrire in silenzio. Se la politica dell’ufficio sembra andare oltre ciò che puoi gestire, potrebbe essere il momento di parlare con il tuo capo. A volte, essere mentalmente disturbato a causa della politica dell’ufficio, può rovinare il tuo modo di sistemare le cose da solo. Ecco perché potresti aver bisogno di qualcun altro che lo guardi obiettivamente.
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